Ihre Personalexperten für Fach- und Führungskräfte in Dresden und Umgebung

expertum Dresden

expertum GmbH
Bürgerstraße 22
01127 Dresden
Öffnungszeiten

Mo. - Fr. 8.00 - 17.00 Uhr

Michael Reincke

Regional Business Unit Manager

Ihre Schmerzpunkte. Unsere Big 5.

Wir kennen die Herausforderungen Ihres lokalen Marktes

Unsere Wurzeln liegen in der Industrie, unsere Zukunft spricht Industrie - Made in Germany. Als einer der führenden Experten im Feld der Personalbeschaffung unterstützen wir unsere wertschätzenden Industriekunden aus dem Maschinen- und Anlagenbau, der Chemie- und Pharmabranche sowie der Luftfahrt & dem Engineering dabei die unterschiedlichsten technologischen Wertschöpfungsprozesse erfolgreich zu meistern.

  • Als Landeshauptstadt des Freistaates Sachsen ist Dresden mit rund 560.000 Einwohnern die zweitgrößte Stadt des Bundeslandes und ein wichtiger Wirtschaftsstandort für die gesamte Region, die sich von der Lausitz bis über die Erzgebirgslandschaften nach Meißen, Bautzen und die Landkreise des Sächsische-Schweiz-Osterzgebirges erstreckt.

    Nicht nur Dresden, sondern der gesamte Freistaat Sachsen, gilt als Europas bedeutendster Mikroelektronik-Standort mit 2.500 Unternehmen und mehr als 70.000 Mitarbeitern. Die Automatisierung und die Umwelt- und Energietechnik sind weitere wichtige Branchen des Freistaates. Und auch in der Biotechnologie, der Arzneimitteherstellung und der Medizintechnik ist Sachsen auf Wachstumskurs.
    Dresden bietet ein hohes Wachstumspotenzial und ausgebildeten Fachkräften und qualifizierten Führungskräften spannende Jobperspektiven in einem innovativen und wachstumsorientiertem Industrie- und Hightech-Umfeld.
    expertum bietet Ihnen mehr als 35 Jahre Personalerfahrung und tiefe, spezialisierte Branchen- und Berufsbildkenntnisse. Wir sorgen mit offener Kommunikation und Verlässlichkeit für den optimalen Rekrutierungsprozess. Sie sind auf der Suche nach passenden Mitarbeitern? Sprechen Sie uns an. Gemeinsam finden wir den passenden Kandidaten für Ihr Unternehmen!

    Mehr erfahren

Ihre Herausforderungen im direkten Marktumfeld

Unsere Lösungen:

Fehlende HR-Performance & Prozesse
Nachhaltige Prozessoptimierung
Steigender Kostendruck
Analyse und Beratungsportfolio zur Positionierung als Teil der Lösung
Fehlende Arbeitgeberattraktivität und Sichtbarkeit im Markt
Kontinuierliche Attraktivitätssteigerung des Kunden als Teil der Lösung
Streng regulierter Arbeitsmarkt
Recruitment – Retention – Retirement. Wir sind Ihr Navigator im streng regulierten deutschen Arbeitsmarkt
Fehlendes Rekrutierungs-Know how
Wissensvermittlung, Aufbau und Nutzung eines umfassenden, partnerschaftlichen Rekrutierungsansatzes

Wertschätzende Kundenunternehmen in der Region Dresden und der Bundesrepublik

Ihre Erwartungen. Das können Sie erwarten.

Unsere Stärken

  • Aus der Industrie. Für die Industrie. Branchen- und Berufsbildspezialist Industrie mit Lösungskompetenz seit 1987

  • Mehr als 85% unserer Mitarbeiter- und Kandidat:innen verfügen über einen qualifizierten grundständigen oder akademischen Berufsabschluss

  • Über 90% Zufriedenheit und Weiterempfehlung durch unsere Kund:innen, Kandidat:innen und Mitarbeitenden – bestätigt durch unabhängige Partner und Institute

  • „Time to place“ - Maximale Besetzungszeit von durchschnittlich 60 Tagen im qualifizierten HR-Bereich im Vergleich zu marktüblichen 110 Tagen

  • Wiederholt ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber by kununu und damit Teil von nur 5% aller Unternehmen im branchenübergreifenden Vergleich

Unsere 
Branchen und Dienstleistungen

Maschinen- und Anlagenbau

Chemie und Pharma

Luft- und Raumfahrt

Sonstiges Verarbeitendes Gewerbe

HR Portal

Hilfreiches aus unserem HR Portal

expertum am Standort Dresden
  • Business
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Personaldienstleister
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Uns können Sie vertrauen

"Bei expertum legen wir großen Wert auf eine verlässliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Daher freuen wir uns allen Stakeholdern über das IZS-Auskunftsportal maximale Transparenz und Sicherheit hinsichtlich der zeitarbeitstypischen Risikoinformationen zu gewährleisten."

Frederik Gempfer

Director Finance