Personalüberlassung, Arbeitnehmerüberlassung, Zeitarbeit oder Leiharbeit

Viele Begriffe – eine Personaldienstleistung?

Personaldienstleister bieten meistens mehr als eine Leistung für Unternehmen und Stellensuchende an. Die Begrifflichkeiten, die dabei verwendet werden, sind nicht immer leicht auseinander zu halten. Während ähnlich klingende Begriffe (wie Personalvermittlung und Personalüberlassung) manchmal völlig verschiedene Services betiteln, gibt es ebenso grundverschiedene Bezeichnungen, die auf ein und dieselbe Leistung referieren.

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Funktion und Vorteile des OnSite-Managements

OnSite- und Master Vendor-Service bei expertum

Jeden Tag sind Hunderte von expertum Mitarbeitern im Einsatz bei unseren Kundenunternehmen. Sobald mehrere Projektmitarbeiter gleichzeitig im selben Unternehmen arbeiten, entsteht ein erhöhter Administrations- und Koordinationsaufwand für den Kunden. Um die internen Prozesse im Unternehmen nicht zu beeinträchtigen und den Verwaltungsaufwand so gering wie möglich zu halten,

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Änderungen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG)

Das neuesten Änderungen im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz

Was hat sich zum 01. April 2017 geändert?

Am 21.10.2016 wurde das „Gesetz zur Änderung des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes“ verabschiedet, welches am 01.04.2017 in Kraft tritt. Im Paragraphendschungel der verschiedenen Informationsquellen fragen sich Arbeitnehmer und viele Unternehmen, die Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) in Anspruch nehmen, was das konkret bedeutet. Wir haben die drei auffälligsten Änderungen des AÜGs noch einmal zusammengefasst.

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