Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein.
Für den Standort Finkenwerder suchen wir Sie als HR Business Partner (m/w/d) ab sofort in Vollzeit.
Die Stelle ist befristet bis zum 03.2028!
Antworten auf wichtige Fragen rund um die Position, den Bewerbungsprozess und das Arbeitsumfeld.
In der Position als HR Business Partner (m/w/d) Airbus in Hamburg übernimmst du die Steuerung und Erbringung von HR-Dienstleistungen für Single Aisle Equipping in enger Zusammenarbeit mit dem Business. Du berätst Führungskräfte und das Management in allen personalrelevanten Fragen und setzt die HR-Strategie um. Dabei erstellst und analysierst du HR-Kennzahlen sowie Managementberichte und stellst die Einhaltung von HR-Richtlinien, Ethics & Compliance-Standards sowie arbeitsrechtlichen Vorgaben sicher. Zudem koordinierst du Vergütungs-, Sozialleistungs-, Weiterbildungs- und Rekrutierungsrichtlinien und unterstützt die Mitarbeiterentwicklung im Einklang mit den Unternehmenszielen.
Das Gehalt orientiert sich an einem tariflichen Vergütungsmodell und beinhaltet Branchenzuschläge sowie tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach dem GVP-Tarifvertrag. Zusätzlich werden Schichtzulagen gezahlt, wodurch die Gesamtvergütung äußerst attraktiv gestaltet wird. Genauere Details zum Verdienst klären wir gerne individuell im persönlichen Gespräch.
Für die Stelle als HR Business Partner (m/w/d) Airbus ist ein abgeschlossener Bachelor in Psychologie, Sozialwissenschaften, Soziologie, Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft zwingend erforderlich. Alternativ passt auch eine vergleichbare Qualifikation in diesen Bereichen. Zudem solltest du mindestens vier Jahre Erfahrung als HR Business Partner mitbringen sowie drei Jahre im Personalwesen und der Personalsachbearbeitung. Vertiefte Kenntnisse in SAP/R3 HR sind notwendig, Kenntnisse in Workday sind von Vorteil. Gute Kenntnisse im Change Management, in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse sind ebenfalls notwendig. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Erfahrungen aus angrenzenden Bereichen sind willkommen und können den Einstieg erleichtern.
Du wirst direkt in Hamburg, im Bundesland Hamburg, für Airbus arbeiten. Der Standort Finkenwerder ist dabei der zentrale Arbeitsort. So kannst du dich auf eine spannende Aufgabe in der Luft- und Raumfahrtbranche freuen.
Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Genauere Angaben zu Schichtzeiten oder einem Schichtmodell sind in der Anzeige nicht genannt.
Die Bewerbung bei expertum ist unkompliziert und dauert nur wenige Minuten. Du kannst einfach deinen Lebenslauf hochladen und die übernommenen Daten überprüfen oder ergänzen. Alternativ ist auch eine Bewerbung per E-Mail möglich, ebenso wie eine Bewerbung per WhatsApp. Alles Weitere klären wir dann persönlich mit dir.
Mit expertum profitierst du von einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer tariflichen Vergütung inklusive Branchenzuschlägen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach dem GVP-Tarifvertrag. Zusätzlich unterstützt expertum dich bei individuellen Fortbildungen und bietet exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Beim Kunden Airbus arbeitest du in einem internationalen Umfeld mit klaren HR-Strukturen und kannst dich auf eine Übernahmemöglichkeit freuen. In der Anzeige sind außerdem weitere Karrieremöglichkeiten aufgeführt, zu denen wir dich gern beraten.
Ihr/e Ansprechpartner/in vor Ort ist Anna Lena Boldt von expertum in Hamburg. In der Anzeige sind die Kontaktdaten des Standorts Hamburg genannt: Telefon +49 (0)40 - 468 988 424 und die E-Mail-Adresse bewerbung-hamburg@expertum.de
expertum versteht sich als branchenfokussierter Personaldienstleister mit Wurzeln in der Industrie. Für Bewerber bedeutet das: expertum begleitet Sie als Karrierepartner und bringt Sie mit passenden Industrieunternehmen und Projekten zusammen – entweder in Personalüberlassung, in Festanstellung beim Kunden oder im freiberuflichen Projekteinsatz.
Aus der Industrie. Für die Industrie.
Von Kandidat:innen, Kund:innen und Mitarbeiter:innen empfohlen sind wir seit 1987 näher dran,
persönlich sowie bundesweit vor Ort und stets verbindlich.
Näher an lokalen Arbeitsmärkten, näher an den Branchen der Industrie. Das ist unsere große Stärke.
Deshalb bringen wir als Teil der multinationalen und inhabergeführten asap HR Group an über 50
europäischen expertum Standorten mit unterschiedlichen Schwerpunkten zusammen, was zusammen gehört.
Wir ebnen qualifizierten Fach- und Hilfskräften, Akademiker:innen und Kaufleuten den Weg zu
attraktiven Projekten bei wertschätzenden Kundenunternehmen.
Seit über 30 Jahren bestimmen dabei die individuellen Bedürfnisse unserer Kund:innen und
Mitarbeiter:innen die Arbeit und Kommunikation unserer Personalexpert:innen. So garantieren wir die
Nähe zu Märkten, Branchen und attraktiven Jobs.
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