Antworten auf wichtige Fragen rund um die Position, den Bewerbungsprozess und das Arbeitsumfeld.
In der Position als Operativer Technischer Einkäufer (m/w/d) Elektroindustrie übernimmst Sie den Einkauf von Materialien unter Berücksichtigung technischer Spezifikationen, Preise und Liefertermine. Sie achten darauf, dass die internen Beschaffungsrichtlinien und Einkaufsprozesse eingehalten werden. Zudem arbeiten Sie eng mit dem Einkaufsteam zusammen, um potenzielle neue Lieferanten zu identifizieren und zu bewerten. Die Qualifizierung dieser Lieferanten begleiten Sie gemeinsam mit den Fachbereichen Qualitätssicherung und Technik.
Das Gehalt liegt in dieser Position äußerst attraktiv zwischen 3.500,00€ und 3.900,00€ pro Monat. Zusätzlich erhalten Sie tarifliche Branchenzuschläge der Metall- und Elektroindustrie sowie tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Diese Vergütung spiegelt die Bedeutung der Rolle wider und bietet eine solide Grundlage für Ihre finanzielle Planung.
Für diese Stelle sollten Sie eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mitbringen, idealerweise als Industriekaufmann (m/w/d). Alternativ passt auch eine Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische beziehungsweise technische Qualifikation. Ein sicherer Umgang mit SAP MM und SAP R/3, insbesondere bei Materialstammdaten und Einkaufsinfosätzen, ist erforderlich. Technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, technische Zeichnungen zu lesen und technische Fragen abzustimmen, sind wichtig. Kenntnisse in Kostenanalysen wie Cost Breakdown oder Break-Even sind wünschenswert, ebenso erste Erfahrung im technischen oder operativen Einkauf. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Erfahrungen aus angrenzenden Bereichen sind willkommen und können den Einstieg erleichtern.
Sie werden in Ratingen, Nordrhein-Westfalen, arbeiten. Dort unterstützt Du ein weltweit führendes Technologieunternehmen in der Elektroindustrie. Der Standort bietet eine gute Verkehrsanbindung und einen Firmenparkplatz, was den Arbeitsweg erleichtert und angenehm gestaltet.
Die Stelle ist in Vollzeit mit einer 35-Stunden-Woche ausgelegt. Angaben zu Schichtzeiten oder Schichtbereitschaft sind in der Anzeige nicht genannt.
Die Bewerbung bei expertum ist unkompliziert und dauert nur wenige Minuten, da zunächst nur Ihr Lebenslauf benötigt wird. Sie können Ihre Daten überprüfen oder ergänzen und die Bewerbung direkt online abschicken. Alternativ ist auch eine Bewerbung per E-Mail möglich. Zusätzlich können Sie sich auch bequem per WhatsApp bewerben. Alles Weitere wird dann im persönlichen Gespräch geklärt.
Bei expertum profitieren Sie von einer persönlichen Betreuung direkt vor Ort, was den Einstieg und die Zusammenarbeit angenehm gestaltet. Die Vergütung orientiert sich an den tariflichen Branchenzuschlägen der Metall- und Elektroindustrie und beinhaltet zudem tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Das Unternehmen bietet eine 35-Stunden-Woche, was für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgt. Darüber hinaus erhalten Sie langfristige Perspektiven mit einer attraktiven Übernahmeoption. In der Anzeige sind zusätzlich Benefits wie Betriebsarzt und Firmenparkplatz genannt.
Ihr/e Ansprechpartner/in vor Ort ist Michael Krumtünger von expertum in Ratingen. In der Anzeige sind die Kontaktdaten des Standorts Ratingen genannt: Telefon +49 (0)201 - 890 921 50 und die E-Mail-Adresse bewerbung-essen@expertum.de
expertum versteht sich als branchenfokussierter Personaldienstleister mit Wurzeln in der Industrie. Für Bewerber bedeutet das: expertum begleitet Sie als Karrierepartner und bringt Sie mit passenden Industrieunternehmen und Projekten zusammen – entweder in Personalüberlassung, in Festanstellung beim Kunden oder im freiberuflichen Projekteinsatz.
Aus der Industrie. Für die Industrie.
Von Kandidat:innen, Kund:innen und Mitarbeiter:innen empfohlen sind wir seit 1987 näher dran,
persönlich sowie bundesweit vor Ort und stets verbindlich.
Näher an lokalen Arbeitsmärkten, näher an den Branchen der Industrie. Das ist unsere große Stärke.
Deshalb bringen wir als Teil der multinationalen und inhabergeführten asap HR Group an über 50
europäischen expertum Standorten mit unterschiedlichen Schwerpunkten zusammen, was zusammen gehört.
Wir ebnen qualifizierten Fach- und Hilfskräften, Akademiker:innen und Kaufleuten den Weg zu
attraktiven Projekten bei wertschätzenden Kundenunternehmen.
Seit über 30 Jahren bestimmen dabei die individuellen Bedürfnisse unserer Kund:innen und
Mitarbeiter:innen die Arbeit und Kommunikation unserer Personalexpert:innen. So garantieren wir die
Nähe zu Märkten, Branchen und attraktiven Jobs.
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