Antworten auf wichtige Fragen rund um die Position, den Bewerbungsprozess und das Arbeitsumfeld.
In der Position als Junior Controller (m/w/d) – Werkscontrolling Industrie wirst Du als betriebswirtschaftlicher Ansprechpartner die Werksführung bei der wirtschaftlichen Steuerung des Standorts Köln und weiterer Werke unterstützen. Dein Arbeitsalltag umfasst die eigenständige Analyse von Ergebnissen, Kennzahlen und Abweichungen sowie die Ableitung von Handlungsempfehlungen. Du bist verantwortlich für die Planung, das Forecasting und die Kostenrechnung, inklusive Produktkalkulationen und Bestandscontrolling. Dabei arbeitest Du eng mit der Werksführung, den Fachabteilungen und dem zentralen Controlling zusammen, um die Controllingprozesse weiterzuentwickeln.
Das Jahresgehalt für die Position als Junior Controller (m/w/d) liegt äußerst attraktiv zwischen 50.000 und 62.000 Euro inklusive eines 13. Monatsgehalts. Diese Festanstellung bietet zudem tariflich geregelte Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld. So profitierst Du von einer fairen und transparenten Vergütung, die Deine fachliche Qualifikation und Erfahrung widerspiegelt.
Für diese Stelle ist ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Controlling, Finanz- und Rechnungswesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung die ideale Grundlage. Alternativ passt auch eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Industriekaufmann (m/w/d), kombiniert mit einer Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt, Industriefachwirt, Bilanzbuchhalter oder Controller (m/w/d). Du solltest gute Kenntnisse in Kosten- und Leistungsrechnung, Produktkalkulation sowie betriebswirtschaftlicher Planung und Forecasting mitbringen. Ein sicherer Umgang mit MS Excel sowie Erfahrungen mit SAP- und Reporting-Systemen sind erforderlich, Kenntnisse in Analytics Cloud oder Qlik Sense sind wünschenswert. Wichtig sind außerdem ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, Selbstständigkeit und Kommunikationsstärke, um eigenverantwortlich Lösungen zu entwickeln und mit der Werksführung sowie Fachabteilungen zusammenzuarbeiten. Erfahrungen aus angrenzenden Bereichen können Deinen Einstieg zusätzlich erleichtern.
Du wirst direkt am Standort Waldenburg, Württemberg arbeiten, wo Dich ein internationales Industrieunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen erwartet. Nach der Einarbeitung besteht die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten. Zudem bietet der Standort flexible Arbeitszeiten mit einer Kernzeit von 09:00 bis 14:00 Uhr, was Dir eine gute Planung ermöglicht.
Die Stelle ist in Vollzeit mit einer 40-Stunden-Woche ausgelegt. Es gibt eine Kernarbeitszeit von 09:00 bis 14:00 Uhr sowie flexible Arbeitszeiten, die Dir Gestaltungsspielraum bieten. Ein Schichtmodell oder Schichtbereitschaft sind in der Anzeige nicht genannt.
Die Bewerbung bei expertum ist unkompliziert und dauert nur wenige Minuten, da zunächst nur der Lebenslauf benötigt wird. Du kannst Deine Daten einfach online überprüfen oder ergänzen und Deine Bewerbung absenden. Alternativ ist auch eine Bewerbung per E-Mail oder sogar per WhatsApp möglich. Alle weiteren Details werden dann im persönlichen Gespräch geklärt.
expertum bietet Dir für diese Position eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Jahresgehalt inklusive 13. Monatsgehalt sowie flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit. Nach der Einarbeitung kannst Du bis zu zwei Tage pro Woche mobil arbeiten, was Dir zusätzlichen Freiraum verschafft. Das traditionsreiche Unternehmen legt zudem Wert auf eine offene Unternehmenskultur und fördert Deine fachliche Entwicklung durch passende Weiterbildungen. In der Anzeige sind außerdem 30 Tage Urlaub und eine wertschätzende Zusammenarbeit mit kurzen Entscheidungswegen hervorgehoben.
Ihr/e Ansprechpartner/in vor Ort ist Michael Hirschmann von expertum in Waldenburg, Württemberg. In der Anzeige sind die Kontaktdaten des Standorts Waldenburg, Württemberg genannt: Telefon +49 (0)173 - 7205948 und die E-Mail-Adresse bewerbung-professionals@expertum.de
expertum versteht sich als branchenfokussierter Personaldienstleister mit Wurzeln in der Industrie. Für Bewerber bedeutet das: expertum begleitet Sie als Karrierepartner und bringt Sie mit passenden Industrieunternehmen und Projekten zusammen – entweder in Personalüberlassung, in Festanstellung beim Kunden oder im freiberuflichen Projekteinsatz.
Aus der Industrie. Für die Industrie.
Von Kandidat:innen, Kund:innen und Mitarbeiter:innen empfohlen sind wir seit 1987 näher dran,
persönlich sowie bundesweit vor Ort und stets verbindlich.
Näher an lokalen Arbeitsmärkten, näher an den Branchen der Industrie. Das ist unsere große Stärke.
Deshalb bringen wir als Teil der multinationalen und inhabergeführten asap HR Group an über 50
europäischen expertum Standorten mit unterschiedlichen Schwerpunkten zusammen, was zusammen gehört.
Wir ebnen qualifizierten Fach- und Hilfskräften, Akademiker:innen und Kaufleuten den Weg zu
attraktiven Projekten bei wertschätzenden Kundenunternehmen.
Seit über 30 Jahren bestimmen dabei die individuellen Bedürfnisse unserer Kund:innen und
Mitarbeiter:innen die Arbeit und Kommunikation unserer Personalexpert:innen. So garantieren wir die
Nähe zu Märkten, Branchen und attraktiven Jobs.
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