Junior Controller (m/w/d) – Werkscontrolling Industrie

Junior Controller (m/w/d) – Werkscontrolling Industrie

Gehalt 50.000,00€ – 62.000,00€ pro Jahr
Arbeitsort Waldenburg, Württemberg
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsform Festanstellung
Referenz-Nr. 791488

HIER WERDEN SIE ARBEITEN:

Für ein erfolgreiches, international tätiges Industrieunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Waldenburg einen selbständigen Junior Controller (m/w/d) für das operative Werkscontrolling.

Sie erwartet eine verantwortungsvolle Position im Controlling eines produzierenden Industrieunternehmens mit kurzen Entscheidungswegen und persönlichem Gestaltungsspielraum. In enger Zusammenarbeit mit der einem Senior Controller und der Werksführung übernehmen Sie eigenverantwortlich Aufgaben im Werkscontrolling und bringen Ihre Ideen und fachlichen Impulse aktiv ein.

Unser Mandant bietet Ihnen eine unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, nach der Einarbeitung an zwei Tagen pro Woche mobil zu arbeiten.

Expert:in vor Ort

Michael Hirschmann

expertum GmbH

Xing linkedin

DIES SIND IHRE AUFGABEN:

  • Werkscontrolling und Unternehmenssteuerung: Als betriebswirtschaftlicher Ansprechpartner unterstützen Sie die Werksführung bei der wirtschaftlichen Steuerung des Standorts Köln sowie weiterer Werke und wirken aktiv an der Weiterentwicklung der Controllingprozesse mit.
  • Analyse und Reporting: Eigenständige Analyse von Werksergebnissen, Kennzahlen und Soll-Ist-Abweichungen, Identifikation wirtschaftlicher Entwicklungen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen.
  • Planung und Forecasting: Eigenverantwortliche Erstellung, Analyse und Abstimmung von Budgetplanungen und Forecasts sowie Nachverfolgung vereinbarter Maßnahmen.
  • Kostenrechnung und Kalkulation: Durchführung von Produkt- und Nachkalkulationen, Analyse von Herstellkosten und Kostenstrukturen sowie Ermittlung von Kalkulations- und Stundensätzen.
  • Abschlüsse und Bestandscontrolling: Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Verantwortung für Working-Capital-Analysen, Bestandscontrolling und die Bewertung fertiger und unfertiger Erzeugnisse.
  • Standortübergreifende Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit der Werksführung, den Fachabteilungen und dem zentralen Controlling sowie Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen weiterer Produktionsstandorte.

DAS BRINGEN SIE MIT:

  • Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Controllings, des Finanz- und Rechnungswesens, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Industriekaufmann (m/w/d), mit einer Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt, Industriefachwirt, Bilanzbuchhalter oder Controller (m/w/d). Entscheidend sind Ihre praktischen Kenntnisse und Erfahrungen im Werks- oder Produktionscontrolling.
  • Berufserfahrung: Erste einschlägige Berufserfahrung als Werkscontroller, Produktionscontroller, Plant Controller, Cost Controller, Kostencontroller oder Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt auf industriellen Produktionsprozessen, Kostenrechnung und Kalkulation.
  • Fachkenntnisse: Gute Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung, Produktkalkulation sowie in der betriebswirtschaftlichen Planung, Analyse und im Forecasting.
  • IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Excel sowie Erfahrung mit SAP- und Reporting-Systemen setzen wir voraus. Kenntnisse in Analytics Cloud oder Qlik Sense sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
  • Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe betriebswirtschaftliche Zusammenhänge zu erkennen und praxisorientierte Lösungen abzuleiten.
  • Persönliche Kompetenzen: Ein sehr hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Eigeninitiative zeichnet Sie aus. Sie erkennen Handlungsbedarf eigenständig, entwickeln Lösungen und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit der Werksführung und den Fachabteilungen.

UNSER MANDANT GARANTIERT IHNEN:

  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit einer 40-Stunden-Woche
  • Jahresgehalt 50.000 - 62.000 € inklusive 13. Monatsgehalt
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Fachlich passende Weiterbildungen, abgestimmt auf Ihre Qualifikation und persönliche Entwicklung
  • 2 Tage Remote Work pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung bzw. Probezeit
  • Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 09:00 bis 14:00 Uhr
  • Offene und wertschätzende Unternehmenskultur
  • Ein traditionsreiches Unternehmen
FirmeneventsFirmenevents
FirmenparkplatzFirmenparkplatz
flexible Arbeitszeitflexible Arbeitszeit
gute Verkehrsanbindunggute Verkehrsanbindung
Home-OfficeHome-Office
WeihnachtsgeldWeihnachtsgeld
WeiterbildungWeiterbildung

LEBENSLAUF GENÜGT:

Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Einfach Lebenslauf hochladen, übernommene Daten überprüfen oder ergänzen und Bewerbung abschicken. Alternativ ist auch eine Bewerbung per E-Mail jederzeit möglich.
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Ihr Ansprechpartner

Michael Hirschmann

expertum GmbH

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Häufig gestellte Fragen

Antworten auf wichtige Fragen rund um die Position, den Bewerbungsprozess und das Arbeitsumfeld.

Was genau würde ich bei dieser Stelle machen, was wäre meine Aufgabe?

In der Position als Junior Controller (m/w/d) – Werkscontrolling Industrie wirst Du als betriebswirtschaftlicher Ansprechpartner die Werksführung bei der wirtschaftlichen Steuerung des Standorts Köln und weiterer Werke unterstützen. Dein Arbeitsalltag umfasst die eigenständige Analyse von Ergebnissen, Kennzahlen und Abweichungen sowie die Ableitung von Handlungsempfehlungen. Du bist verantwortlich für die Planung, das Forecasting und die Kostenrechnung, inklusive Produktkalkulationen und Bestandscontrolling. Dabei arbeitest Du eng mit der Werksführung, den Fachabteilungen und dem zentralen Controlling zusammen, um die Controllingprozesse weiterzuentwickeln.

Was kann ich in der Stelle ungefähr verdienen?

Das Jahresgehalt für die Position als Junior Controller (m/w/d) liegt äußerst attraktiv zwischen 50.000 und 62.000 Euro inklusive eines 13. Monatsgehalts. Diese Festanstellung bietet zudem tariflich geregelte Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld. So profitierst Du von einer fairen und transparenten Vergütung, die Deine fachliche Qualifikation und Erfahrung widerspiegelt.

Welche Erfahrung oder Ausbildung sollte ich für die Stelle mitbringen?

Für diese Stelle ist ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Controlling, Finanz- und Rechnungswesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung die ideale Grundlage. Alternativ passt auch eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Industriekaufmann (m/w/d), kombiniert mit einer Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt, Industriefachwirt, Bilanzbuchhalter oder Controller (m/w/d). Du solltest gute Kenntnisse in Kosten- und Leistungsrechnung, Produktkalkulation sowie betriebswirtschaftlicher Planung und Forecasting mitbringen. Ein sicherer Umgang mit MS Excel sowie Erfahrungen mit SAP- und Reporting-Systemen sind erforderlich, Kenntnisse in Analytics Cloud oder Qlik Sense sind wünschenswert. Wichtig sind außerdem ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, Selbstständigkeit und Kommunikationsstärke, um eigenverantwortlich Lösungen zu entwickeln und mit der Werksführung sowie Fachabteilungen zusammenzuarbeiten. Erfahrungen aus angrenzenden Bereichen können Deinen Einstieg zusätzlich erleichtern.

Wo arbeite ich?

Du wirst direkt am Standort Waldenburg, Württemberg arbeiten, wo Dich ein internationales Industrieunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen erwartet. Nach der Einarbeitung besteht die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten. Zudem bietet der Standort flexible Arbeitszeiten mit einer Kernzeit von 09:00 bis 14:00 Uhr, was Dir eine gute Planung ermöglicht.

Wie sind die Arbeitszeiten? Handelt es sich um eine Vollzeitstelle?

Die Stelle ist in Vollzeit mit einer 40-Stunden-Woche ausgelegt. Es gibt eine Kernarbeitszeit von 09:00 bis 14:00 Uhr sowie flexible Arbeitszeiten, die Dir Gestaltungsspielraum bieten. Ein Schichtmodell oder Schichtbereitschaft sind in der Anzeige nicht genannt.

Wie kann ich mich am einfachsten bewerben?

Die Bewerbung bei expertum ist unkompliziert und dauert nur wenige Minuten, da zunächst nur der Lebenslauf benötigt wird. Du kannst Deine Daten einfach online überprüfen oder ergänzen und Deine Bewerbung absenden. Alternativ ist auch eine Bewerbung per E-Mail oder sogar per WhatsApp möglich. Alle weiteren Details werden dann im persönlichen Gespräch geklärt.

Welche Vorteile bietet mir expertum bei dieser Stelle?

expertum bietet Dir für diese Position eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Jahresgehalt inklusive 13. Monatsgehalt sowie flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit. Nach der Einarbeitung kannst Du bis zu zwei Tage pro Woche mobil arbeiten, was Dir zusätzlichen Freiraum verschafft. Das traditionsreiche Unternehmen legt zudem Wert auf eine offene Unternehmenskultur und fördert Deine fachliche Entwicklung durch passende Weiterbildungen. In der Anzeige sind außerdem 30 Tage Urlaub und eine wertschätzende Zusammenarbeit mit kurzen Entscheidungswegen hervorgehoben.

An wen kann ich mich wenden, wenn ich noch Fragen habe?

Ihr/e Ansprechpartner/in vor Ort ist Michael Hirschmann von expertum in Waldenburg, Württemberg. In der Anzeige sind die Kontaktdaten des Standorts Waldenburg, Württemberg genannt: Telefon +49 (0)173 - 7205948 und die E-Mail-Adresse bewerbung-professionals@expertum.de

Wer ist expertum eigentlich als Arbeitgeber bzw. Karrierepartner?

expertum versteht sich als branchenfokussierter Personaldienstleister mit Wurzeln in der Industrie. Für Bewerber bedeutet das: expertum begleitet Sie als Karrierepartner und bringt Sie mit passenden Industrieunternehmen und Projekten zusammen – entweder in Personalüberlassung, in Festanstellung beim Kunden oder im freiberuflichen Projekteinsatz.

Wir sind expertum

Aus der Industrie. Für die Industrie.

Von Kandidat:innen, Kund:innen und Mitarbeiter:innen empfohlen sind wir seit 1987 näher dran, persönlich sowie bundesweit vor Ort und stets verbindlich.

Näher an lokalen Arbeitsmärkten, näher an den Branchen der Industrie. Das ist unsere große Stärke. Deshalb bringen wir als Teil der multinationalen und inhabergeführten asap HR Group an über 50 europäischen expertum Standorten mit unterschiedlichen Schwerpunkten zusammen, was zusammen gehört. Wir ebnen qualifizierten Fach- und Hilfskräften, Akademiker:innen und Kaufleuten den Weg zu attraktiven Projekten bei wertschätzenden Kundenunternehmen.

Seit über 30 Jahren bestimmen dabei die individuellen Bedürfnisse unserer Kund:innen und Mitarbeiter:innen die Arbeit und Kommunikation unserer Personalexpert:innen. So garantieren wir die Nähe zu Märkten, Branchen und attraktiven Jobs.

expertum - In entspannter Atmosphäre sprechen Menschen, ein Notizblock deutet auf Gespräch zu Personalvermittlung oder Projektarbeit hin; Siegel sichtbar.
expertum - Ein Mann und eine Frau besprechen gemeinsam am Schreibtisch arbeitsbezogene Themen am Laptop, etwa Personalvermittlung in der Industrie.

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