Manager Governance & Regulatory (m/w/d)

Manager Governance & Regulatory (m/w/d)

Gehalt: von 70.000,00€ bis 85.000,00€ pro Jahr

Arbeitsort: in Berlin

Referenz-Nr.: 754879

Arbeitszeit: Vollzeit

Vertragsform: Festanstellung

HIER WERDEN SIE ARBEITEN:

Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich Montage- und Befestigungsmaterial, das weltweit agiert und als zuverlässiger Partner für Gewerbetreibende gilt. Mit über 400 Tochtergesellschaften in 80 Ländern hat sich das Unternehmen einen festen Platz in der Branche erarbeitet. Die Highlights umfassen eine beeindruckende Mitarbeiteranzahl von mehr als 40.000 Mitarbeitern in den verschiedenen Tochtergesellschaften sowie einen Jahresumsatz im Milliardenbereich.

In diesem Kontext suchen wir einen Manager Governance & Regulatory (m/w/d) für den Standort Berlin Adlershof.

Die Position ist in Vollzeit zu besetzen und soll schnellstmöglich per direkter Personalvermittlung besetzt werden. Wenn Sie eine herausfordernde Rolle in einem renommierten Unternehmen suchen und über entsprechende Erfahrung verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Expert:in vor Ort

Leoni Theus

expertum GmbH
Stadthausbrücke 1-3 , 20355 Hamburg

Xing

DIES SIND IHRE AUFGABEN:

  • Zu einer Ihrer Hauptaufgaben wird die Gestaltung von Governance-Prozessen und die Schaffung eines Rahmen für das Shared Services-Umfeld gehören.
  • Dabei leiten Sie Best Practices ab und arbeiten an der Harmonisierung der Global Shared Services Strategie mit.
  • Darüber hinaus arbeiten Sie an der Verbesserung und Optimierung der bestehenden Prozesse und definieren die daraus notwendigen Anforderungen an die zuständigen IT-Kolleginnen und Kollegen.
  • Zusätzlich übernehmen Sie die Aufgabe des Datenschutzkoordinators und stellen sicher, dass die Vorgaben des Unternehmens eingehalten werden.
  • Sie agieren in Governance- und Compliance-Projekten und übernehmen die Verantwortung für die Implementierung von Kontrollen in Ihren Prozessen durch Rollout eines internen Kontrollsystems.
  • Abschließend stellen Sie sicher, dass neu gestaltete Prozesse einem Risk- und Governance Assessment unterzogen werden und leiten aus den Ergebnissen Maßnahmen und Optimierungen ab.

DAS BRINGEN SIE MIT:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung / wirtschaftlicher oder wirtschaftlich-technischer Studiengang können Sie vorweisen.
  • Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im regulatorischen und/oder im Compliance-Umfeld, fundierte Erfahrungen in der Beratung sind von Vorteil.
  • Erste SAP-Kenntnisse sind gern gesehen.
  • Vorausgesetzt werden sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Ausgeprägtes analytisches, strukturiertes, konzeptionelles Denken zeichnet Sie aus.
  • Eine hohe Einsatzbereitschaft und ein professionelles Auftreten bringen Sie mit.
  • Abgerundet wird Ihr Profil mit der Bereitschaft zu Reisetätigkeiten im In- und Ausland, der weit überwiegende Teil der Tätigkeit wird aber vor Ort in der Zentrale bzw. aus dem Home Office möglich sein.

WIR GARANTIEREN IHNEN:

  • Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden.
  • Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor.
  • Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite.
  • Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten.

LEBENSLAUF GENÜGT:

Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!

Jetzt in nur einer Minute bewerben

Leoni Theus

expertum GmbH
Stadthausbrücke 1-3 , 20355 Hamburg

Xing

Wir sind expertum

Aus der Industrie. Für die Industrie.

Von Kandidat:innen, Kund:innen und Mitarbeiter:innen empfohlen sind wir seit 1987 näher dran, persönlich sowie bundesweit vor Ort und stets verbindlich.

Näher an lokalen Arbeitsmärkten, näher an den Branchen der Industrie. Das ist unsere große Stärke. Deshalb bringen wir als Teil der multinationalen und inhabergeführten asap HR Group an über 50 europäischen expertum Standorten mit unterschiedlichen Schwerpunkten zusammen, was zusammen gehört. Wir ebnen qualifizierten Fach- und Hilfskräften, Akademiker:innen und Kaufleuten den Weg zu attraktiven Projekten bei wertschätzenden Kundenunternehmen.

Seit über 30 Jahren bestimmen dabei die individuellen Bedürfnisse unserer Kund:innen und Mitarbeiter:innen die Arbeit und Kommunikation unserer Personalexpert:innen. So garantieren wir die Nähe zu Märkten, Branchen und attraktiven Jobs.

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